????华北能源局机关党委认真贯彻落实《国家能源局2014年机关党建工作要点》，突出“五个建设”，扎实推进机关党建各项工作，为华北区域能源监管事业实现良好开局提供了思想和组织保障。

????一、突出学习型党组织建设，提高党员干部政治素质

????坚持以党组中心组学习为龙头，以处级党员干部为重点，以支部（处室）为单位，加强学习型党组织建设。通过组织开展自学、集中授课、座谈讨论等多种形式，不断增强党员干部的政治素质，树立正确的世界观、人生观和价值观。今年以来，局党组中心组集中学习10次。组织全局党员干部对深入学习贯彻十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，对《之江新语》、《十八大后改革与转型》、《世界社会主义500年》、《论共产党员的修养》等读本进行了重点学习。

????二、突出组织体系建设，提升基层党组织的战斗力

????根据机构重组后处室和人员变化情况，及时对机关党群组织进行调整，完善组织体系，提高基层党组织的战斗力。一是在国家能源局机关党委和华北监管局党组的领导下，召开党员大会，选举产生了中共华北监管局机关党委和机关纪委，选举了机关党委书记、副书记及机关纪委书记。二是按照机构和人员变动情况，将机关基层党组织调整为7个党支部，并组织完成了各党支部班子选举。三是成立机关工会、妇联等群众组织。召开职工大会选举产生了第一届机关工会委员会和经费审查委员会、女职工委员会（妇委会）等群众组织。四是健全工作制度。制定了《机关党委工作制度》、《机关工会工作制度》等工作制度，认真做好党员发展和党费收缴工作。

????三、突出机关作风建设，建立健全长效机制

????继续聚焦“四风”，巩固和扩大教育实践活动成果，持续深入改进作风，建立健全作风建设长效机制。一是紧抓“两方案一计划”落实不放松。截至9月底，49条整改措施和25项制度已全部制定了落实措施，作风建设长效机制初步建立。二是细化落实中央八项规定，制定了贯彻执行中央八项规定落实细则，针对文山会海、违规配车、“三公”经费大等问题开展专项治理，坚决防止“四风”问题反弹。三是制定贯彻落实中央党政机关厉行节约反对浪费条例实施办法，坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，严格抓好日常管理。

????四、突出服务型机关建设，营造和谐团结的机关氛围

????积极落实机关党建“五个服务”要求，对职工政治上关心、工作上支持、生活上照顾，营造积极和谐的机关氛围，提高基层党组织的凝聚力。一是坚持围绕中心工作抓党建。教育引导党员干部不断增强围绕中心、服务大局的意识，在能源监管重大问题和急难险重任务考验面前，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。二是推进服务型基层党组织建设。通过设置资质许可办事大厅“共产党员先锋岗’’，组织开展“重温誓词表彰先进”新春联谊、 “强素质?作表率”读书活动、庆“七一”“十一”主题摄影展、慰问困难职工和党员等活动，服务基层、服务群众、服务党员。

????五、突出反腐倡廉建设，打造清正廉洁的能源监管队伍。

????坚持党要管党、全面从严治党，努力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”有效工作机制，着力打造一支清正廉洁的能源监管队伍。一是严格落实党风廉政建设责任制。一级抓一级、层层抓落实，认真履行“一岗双责”，及时组织开展季度和半年自查。二是深化廉政警示教育。组织开展了廉政专题党日、廉政党课、犯罪心理学讲座、赴海淀看守所警示教育等活动，编制发布8期《党风廉政建设和反腐败工作信息》，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。三是加强体制机制建设，修订、制订了《党组工作规则》、《重大事项决策程序规定》、《党风廉政建设责任制实施细则》等制度规范，将权力关进制度的笼子里。四是监督权力运行，机关纪委（监察室）积极履行执纪监督责任，列席参与重大事项，监督能源监管行政执法行为。五是规范和约束工作人员行为，制定工作人员廉政守则，组织处级以上干部签订了不出入会所的承诺书，组织全体人员层层签订了廉洁自律责任书。